Na última sexta-feira vivemos o DIA DO TRABALHO, feriado em vários
países do Mundo, tais como Brasil, Argentina, Bolívia, Chile,
Colômbia, Cuba, Equador, Guatemala, México, Paraguai, Peru, Uruguai,
Venezuela,Portugal, Alemanha, Áustria, Bélgica, Croácia, Eslováquia,
Eslovénia, Espanha, Finlândia, França, Grécia, Itália, Noruega,
Polônia, Romênia, Rússia, Suécia, Turquia e outros.
Uma citação que sempre me faz pensar, e creio que ultimamente têm
sido mais fortemente questionada, é:
“O TRABALHO DIGNIFICA O HOMEM.”
Benjamin Franklin (1706 – 1790)
Quão forte está impregnado em nosso ser, em nosso inconsciente, ser
digno através do trabalho!
Quão importante é termos um trabalho pelo qual ser reconhecido!
Especialmente nos tempos em que estamos vivendo de tantos escândalos em
empresas públicas, crise econômica e financeira, demissões, conceitos
de terceirização, privatizações, como interpretar nossa dignidade
profissional?
E quantas pessoas em nossa família, no nosso círculo de amizade, ao
nosso redor estão sem emprego???
Trabalho?
Emprego?
Dignidade?
Alternativas?
Dá o que pensar!
QUAL É O CONCEITO DE TRABALHO é um conjunto de ATIVIDADES REALIZADAS,
é o ESFORÇO FEITO POR INDIVÍDUOS, com o OBJETIVO DE ATINGIR UMA META.
O trabalho também possibilita ao homem concretizar seus sonhos, atingir
suas metas e objetivos de vida, além de ser uma forma de expressão.
É o trabalho que faz com que o indivíduo demonstre ações,
iniciativas, desenvolva habilidades. É com o trabalho que ele também
poderá aperfeiçoá-las. O trabalho faz com que o homem aprenda a
conviver com outras pessoas, com as diferenças, a não ser egoísta e
pensar na empresa, não apenas em si.
O trabalho faz com que o indivíduo aprenda a fazer algo com um objetivo
definido, desde a época do trabalho escolar no colégio, e com isso, o
ser humano começa a conquistar seu próprio espaço, respeito e
consideração dos demais. Quando a pessoa realiza um trabalho bem
feito, também contribui para a sua auto-estima, satisfação pessoal e
realização profissional.
Trabalho como principal fator de produção de riqueza.
Trabalho dando sentido à missão de vida.
Muitas pessoas se questionam a respeito da diferença entre o trabalho e
emprego, sendo que algumas pessoas confundem os dois conceitos.
O trabalho é uma tarefa que não necessariamente confere ao trabalhador
uma recompensa financeira.
O emprego é um cargo de um indivíduo em uma empresa ou instituição,
onde o seu trabalho (físico o mental) é devidamente remunerado.
O conceito de emprego é bem mais recente do que o de trabalho, e surgiu
por volta da Revolução Industrial e se propagou com a evolução do
capitalismo.
Emprego é o trabalho assalariado em relação de dependência.
O “preço do trabalho” recebe [2] o nome de salário ou remuneração,
podendo ser pago ao dia (diário/a), à semana (semanal), de 15 em 15
dias (quinzenal) ou ao mês (mensal), dependendo se se trata de trabalho
diário (como acontece nas obras de construção civil, por exemplo), de
trabalho sazonal ou temporário. E há casos de trabalho pago à hora.
Porém estamos vivendo um reequilíbrio de valores em relação ao
trabalho remunerado, aonde as regras profissionais estão sendo
questionadas e reconsideradas.
Cada dia mais vemos fortalecidos os trabalhadores por conta própria ,
independentes, autônomos! Que são responsáveis pelas suas próprias
jornadas de trabalho, suas agendas, e trabalham fazendo a sua
remuneração.
O empreendedorismo está fortalecido e a geração empreendedora têm
dado fortes exemplos de sucesso!
Flávio Augusto da Silva, em seu livro Geração de Valor, e em sua
página do mesmo nome, têm instigado muitas outras formas de pensamento
de como Construir um Império através do Empreendedorismo.
Quando se pertence a uma geração criada por pais que defendiam os
Concursos Públicos, que pregavam a estabilidade através de empregos em
grandes e “sólidas” empresas, que considerava que aos 30 anos de
trabalho estaríamos estabelecidos financeiramente e garantidos através
da aposentadoria integral dos fortes planos de previdência que essas
empresas ofereciam…..
Quando se chega nessa fase de vida, e constata que a realidade mudou
completamente!
Aliás quando se vivencia ao longo dessa jornada tantas
dismitificações de crenças…
Petrobrás
CEF
Banco do Brasil
BNDES
e tantas outras…
Quando se é pai e mãe de jovens entrando no Mercado de Trabalho e já
vivendo demissões em massa, instabilidade… Que conselho dar? Como
orientar?
Hoje em dia não basta ser preparado, competente e dedicado, para estar
fora de uma lista de demissão, você pode estar vivendo uma fusão, uma
falência, uma empresa atingida pelas fraudes, você pode ser a menor
rescisão, o maior salário, a última pessoa que entrou na área pode
estar numa área que será instinta!
De verdade, os maiores valores a serem fortalecidos nos tempos que
estamos vivendo é:
TRABALHE TODA A SUA FORÇA INTERIOR!
EMPREGUE TODAS AS SUAS COMPETÊNCIAS PARA SE GARANTIR EM QUALQUER
CENÁRIO!
SEJA FORTE EM SEUS VALORES PARA SER FORTE EM QUALQUER SITUAÇÃO!
TENHA FLEXIBILIDADE PARA ENCARAR AS MUDANÇAS QUE SURGIREM EM SEU
CAMINHO!
E APROVEITE, MUITO BEM, CADA OPORTUNIDADE!
Não há vagas, emprego, empreendimento, autonomia, para quem não sabe
aproveitar as oportunidades!
