Olá, meu nome é Claudio de Almeida Neto.
Atualmente atuo como Coach de Carreira na Secretaria de Estado de Fazendo do Rio de Janeiro, onde desenvolvo o projeto de Gestão de Organização Pública de Tecnologia da Informação com base em talentos humanos.
No atendimento pessoa a pessoa, minha habilidade está vinculada aos sub nichos do Coaching de Carreira: a descoberta da profissão (vocacional), o ingresso em mercado de trabalho, o desenvolvimento da carreira e a transição de carreira (recolocação ou mudança de profissão).
Ser Coach foi uma decisão que tomei quando planejei minha transição de carreira. Na verdade eu me reinventei.
Antes de ser Coach eu fui, por quase trinta e três anos Oficial da Polícia Militar do Estado do Rio de Janeiro. Daí eu trouxe habilidades e competências como planejador, gestor de pessoas, de tarefas e de tempo, administrador de conflitos, líder de equipes para desempenho de tarefas em zonas de alto risco e de times de alta performance administrativa e tecnológica. Passei por todas as funções inerentes ao oficialato até chegar ao último posto, Coronel PM.
Exerci funções civis na Secretaria de Estado de Segurança do Rio de Janeiro, onde fui Superintendente de Comando e Controle, responsável pelo atendimento de emergência 190 e pelas câmeras de monitoramento urbano. Na Guarda Municipal da Cidade do Rio de Janeiro fui o Chefe da Gabinete, com a incumbência de reformular a gestão administrativa da organização.
No link https://br.linkedin.com/in/coachclaudiodealmeidaneto você vai encontrar mais sobre minha experiência profissional. Dessa forma podemos passar a outros pontos.
Projetar pessoas é fazer com que elas entendam sua missão, seu propósito de vida e, com isso, oferecer-lhes a consciência do serviço que podem prestar.
Como meu valor master é a contribuição, faço de tudo para difundir meu posicionamento. Mostro às pessoas que elas precisam competir com elas mesmas, ser hoje, melhor do que foram ontem.
Servir mais e melhor, todos os dias, é minha filosofia de vida.
Assim, projetar pessoas, pra mim, é aumentar sua autoestima, sua auto realização, fazê-la viver por uma paixão.
Ao final, mostro que a paixão pode ser remunerada, gerando o equilíbrio pessoal, profissional, financeiro e de papéis, que são as bases da felicidade.
Eu estou sendo projetado agora, ao ser contratado por uma organização pública para treinar seu maior patrimônio: os servidores públicos.
Meu papel na organização é apresentar a nova relação das pessoas com o trabalho e as melhores práticas para gerar produtividade com qualidade de vida.
Esse binômio passa, basicamente, pela confiança entre pessoas, sejam elas os subordinados, pares ou superiores. O fundamento é gente confiando em gente.
Se pudesse deixar aqui uma mensagem para o site Projetando Pessoas, eu diria que a nossa auto projeção é um ponto fundamental em nossas vidas.
Preciso esclarecer que isso não é uma questão de inteligência e sim de postura, de comportamento e de forma de agir.
Outro ponto que preciso reforçar é que isso não se resume somente ao campo profissional.
Na família, com os amigos ou como cidadão precisamos nos projetar e apoiar a projeção de outros.
É aqui que eu enalteço Sandar Portugal e sua maravilhosa ação com o Site Projetando Pessoas.
Há diversos autores que, como eu, acreditam no principio da abundância.
Muitos acreditam que dar é melhor que receber, porém eu entendo que dar e receber são as duas faces da mesma moeda.
Precisamos aprender a estar nos dois papéis: doador e recebedor
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