Coaching:
Processo de 10 sessões individuais e de 1h de duração cada.
Pode ser presencial, ou por vídeo-conferência.
Objetivo: Identificar objetivo prioritário de evolução do coachee (quem faz o processo de Coach), atuar a partir das dinâmicas e metodologia do processo de Coaching no consenso com o coachee dos pontos de evolução, provocar o mapeamento de metas tangíveis e desenho de plano de ação de atividades e prazos, e monitoração das evoluções e resultados esperados, instigando ajustes de curso quando necessário e mantendo o nível de energia e motivação rumo aos resultados compactuados.
Mentoring e Suporte aos Líderes e Executivos:
Pacote de sessões (número de sessões conforme demanda) de orientação profissional aos líderes e executivos que busquem vivências prévias, exemplos, debates com seniores sobre temas de gestão. Sessões individuais e de 1h de duração cada.
Objetivo: Sessões de aconselhamento/consultoria sobre as melhores práticas de gestão e liderança, através de debates de temas trazidos pelos mentorados. Importante na formação de novos líderes e aceleração de profissionais em ascensão profissional que estejam vivenciando desafios aonde a troca de experiências e debates de casos de sucesso, sejam potencializadores de resultados.
Suporte ao Processo de Recolocação no Mercado de Trabalho:
Pacote de sessões (número de sessões conforme demanda) de orientação profissional no processo de recolocação, individuais e de 1h de duração cada.
Pode ser presencial, ou por vídeo/áudio conferência.
Objetivo: Sessões de aconselhamento e definição de estratégia de ação, quando do momento de recolocação no mercado de trabalho, a partir de:
Análise da Trajetória Profissional até o momento atual.
Análise de expectativas profissionais, lastro de tempo para a recolocação e avaliação de oportunidades.
Análise do CV
Análise do perfil profissional no Linkedin
Análise do perfil pessoal nas mais diversas redes sociais
Orientação quanto aos possíveis gaps entre expectativas e mercado atual, com sugestões de plano de evolução
Preparo em relação à imagem, técnicas de comunicação e de “venda do seu talento e experiência profissional”
Simulação de dinâmicas e entrevistas para recolocação
Lições aprendidas e acertos de comportamento a cada etapa do processo
Suporte ao Processo de Encarreiramento Profissional:
Pacote de sessões (número de sessões conforme demanda) de orientação profissional/escolha de carreira/mudança de carreira, individuais e de 1 h de duração cada.
Pode ser presencial, ou por vídeo/áudio conferência.
Objetivo: Sessões de aconselhamento e definição de estratégia de ação, quando de momentos de: escolha de profissão, ingresso no mercado de trabalho após formatura, na busca de estágio, programa de trainee, mudança de carreira, aposentadoria, ingresso em empreendedorismo, a partir de:
Análise do perfil do aconselhado, análise e identificação de carreiras que se adequem ao perfil, vivências dessas carreiras, auxílio nas opções de carreiras e parceria com psicopedagogas e psicólogas para dinâmicas mais especializadas
Análise da expectativa da Trajetória Profissional até aqui, quando for o caso
Análise de expectativas profissionais, lastro de tempo para a procura e avaliação de oportunidades.
Composição ou Análise do CV
Composição ou Análise do perfil profissional no Linkedin
Análise do perfil pessoal nas mais diversas redes sociais com olhos profissionais
Orientação quanto aos possíveis gaps entre expectativas e mercado atual, com sugestões de plano de evolução
Preparo em relação à imagem, técnicas de comunicação e de “venda do seu talento e experiência profissional”
Simulação de dinâmicas e entrevistas para processos de estágio, programa de trainee, ou emprego
Lições aprendidas e acertos de comportamento a cada etapa do processo
Consultoria:
Consultoria empresarial nos mais diversos temas associados à Gestão de Pessoas, Gestão de Projetos, Sustentabilidade Empresarial através de governança, revisão de processos, gestão de custos e de investimentos.
Sob demanda
