1- Perfil do Entrevistado
Nome: Fernanda Casanova
Atividade desempenhada:
Profissional de Recursos Humanos
Descrição de sua experiência/perfil:
Formação – Psicóloga com MBA em Gestão de Pessoas e MBA em Gestão de Negócios.
Experiência de mais de 10 anos em:
Treinamento e Desenvolvimento: Experiência na Elaboração e Multiplicação de Programas de Treinamento e Desenvolvimento, com o objetivo de sensibilizar e capacitar colaboradores de acordo com o objetivo da empresa. Responsável por aperfeiçoamento Profissional com o objetivo identificar e mapear aspectos comportamentais de funcionários com baixa produtividade.
Recrutamento e Seleção com foco em resultados: Responsável pela Elaboração e Implantação do Programa de Recrutamento e Seleção (interno e externo) em todos os níveis; Elaboração e Condução de Entrevistas por Competências; Elaboração de Parecer dos Candidatos Qualificados; Desenvolvimento e Aplicação de Dinâmica de Grupo, Provas Situacionais e Estudos de Casos. Responsável pela Ambientação de Novos Funcionários e Estagiários.
Gestão de conflitos internos, através de acompanhamento de funcionários.
2- Para você o que é Projetar Pessoas?
Para mim é fazer com que o outro descubra o melhor do seu potencial, é colocar o espelho na frente e dizer “olha aqui, você pode”. Percebo pessoas que em algum momento da vida escutaram o contrário, ou seja, que são incompetentes ou que não merecem certa oportunidade e acreditaram. Para mim não é colocar o indivíduo num alto posto é colocá-lo num lugar que ele se sinta feliz, que o olho brilhe, que sinta tesão pelo que faz......aí, ninguém segura.
3- Conte uma vivência aonde você foi projetado enquanto pessoa.
Confesso que sinto um pouco de inveja das pessoas que tiveram essa oportunidade.
4- Cite uma situação em que você pôde contribuir para a projeção de uma pessoa.
Lembro-me de um colaborador que ao ser convidado para participar de um processo seletivo interno, teve muitas dúvidas se teria condições de assumir a responsabilidade, é claro que sabíamos que ele tinha muitas condições. Ele disse não, eu insisti. No dia da prova a dor de barriga era intensa e alguns acompanhamentos depois este colaborador hoje é o melhor da sua área. Referência para todos.
5- Passe uma mensagem para o Projetando Pessoas.
Admiro a Sandra como mãe, mulher e profissional. Seu domínio no relacionamento com pessoas é constatado no Projetando Pessoas. Parabéns pela iniciativa de dividir com a gente todo seu conhecimento!!
Conheci Fernanda Casanova participando de um processo de recrutamento e seleção há alguns anos atrás.
Fiquei surpresa ao identificar que ela era mãe de uma das colegas de turma de minha filha mais nova.
Não chegamos a trabalhar na mesma empresa, mas nos tornamos amigas e nossas filhas são super amigas.
E desde então sempre trocamos idéias sobre profissionais, oportunidades, cursos, temas relacionados à projeção de pessoas.
Adorei ter a participação da Fernanda Casanova no ProjetandoPessoas!!!
Como você se Projeta?
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